25 март2020
О соблюдении закона о занятости
В связи с участившимися нарушениями законодательства о занятости населения (включая государственные и муниципальные предприятия, учреждения) напоминаем о его неукоснительном соблюдении.
В соответствии с частью 2 статьи 25 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», работодатели и индивидуальные предприниматели о предстоящей ликвидации организации либо прекращении деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя должны в обязательном порядке письменно уведомлять органы службы занятости. Сведения необходимо предоставить до начала проведения соответствующих мероприятий - организациям не позднее, чем за 2 месяца (в случае массового увольнения за 3 месяца), индивидуальным предпринимателям за 2 недели в центр занятости населения.
В соответствии с частью 2 статьи 25 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», работодатели и индивидуальные предприниматели о предстоящей ликвидации организации либо прекращении деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя должны в обязательном порядке письменно уведомлять органы службы занятости. Сведения необходимо предоставить до начала проведения соответствующих мероприятий - организациям не позднее, чем за 2 месяца (в случае массового увольнения за 3 месяца), индивидуальным предпринимателям за 2 недели в центр занятости населения.
При введении режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, а также при приостановке производства работодатель обязан в письменной форме сообщить об этом в органы службы занятости в течение трех рабочих дней после принятия решения о проведении соответствующих мероприятий. ^
Форма уведомления органов службы занятости размещена на сайте департамента по труду и социальной защите населения по адресу. http://socdeD.adm44.ru/general/blank// (Сведения о высвобождаемых работниках, Информация о введении режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, а также о приостановке производства).
Форма уведомления органов службы занятости размещена на сайте департамента по труду и социальной защите населения по адресу. http://socdeD.adm44.ru/general/blank// (Сведения о высвобождаемых работниках, Информация о введении режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, а также о приостановке производства).
В случае непредставления или несвоевременного представления информации организация может быть привлечена к административной ответственности, предусмотренной статьей 19.7 Кодекса Российской Федерации
об административных правонарушениях
Дополнительную информацию можно получить, обратившись в центр занятости населения по месту расположения организации или в департамент по труду и социальной защите населения Костромской области, контактные
телефоны: (4942) 31-27-16, 31-80 13.
об административных правонарушениях
Дополнительную информацию можно получить, обратившись в центр занятости населения по месту расположения организации или в департамент по труду и социальной защите населения Костромской области, контактные
телефоны: (4942) 31-27-16, 31-80 13.